我院举行教学助理招聘考试
2016-05-10
信息中心
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5月7日——8日，第四批教学助理招聘考试在学院举行。学院副院长刘建勇对考试进行了全程督导，学院各部室主任及相关人员参与了招聘考试的组织实施工作，共有70余名考生参加考试。
学院高度重视本次招聘考试工作，多次在院务会对选聘要求、考试方式、公告发布、组织实施等事项进行专题研究部署，并在考试开始前组织相关涉考人员进行了业务培训。在考试组织实施过程中，本着“公开、公平、公正”的原则，严把保密安全关、严把考风监督关、严把考场核查关、严把评分标准关，为全体考生营造了公平、公正的良好考试环境。
考试分为面试和笔试两个环节。面试环节采用结构化面试形式，重点对考生的综合分析、计划组织、应急应变、言语表达、举止仪表、特长技能等能力进行考察。笔试环节重点对考生的语言文字能力进行考察。考试中，考生或沉着冷静、或稍显紧张，或引吭高歌、或激情朗诵，对自已的能力特长进行了充分展示。
本次招聘考试报名人数多、社会关注大、考生层次高，对提高学院师资队伍整体水平，建立长效人才引进机制起到了有效促进。
“这次参加考试的考生中，有很多是一本院校的毕业生，也有很多是播音主持专业的考生，他们表达能力强、艺体特长多、专业素养高，会给学院教学讲解工作注入新活力，带来新希望。”学院培训部主任马玉凤说。（元涛）
